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南充市妇幼保健机构管理培训暨院长年会顺利召开

发布时间:2026-05-20 11:12:42发布者:浏览次数:6

为深入贯彻落实国家、省关于妇幼健康事业高质量发展的决策部署,破解行业转型发展难题,2026年5月14日,南充市妇幼保健机构管理培训暨院长年会成功举办。本次会议由市卫生健康委员会主办,全市各县(市、区)妇幼保健机构主要负责人及业务骨干参会,围绕 “聚焦困境破题 聚力转型突围” 主题,开展专题培训、经验交流和工作部署,共同谋划全市妇幼健康事业发展新篇章。



会议邀请成都市妇女儿童中心医院潘晓娟作专题培训。潘老师结合政策导向与行业趋势,围绕妇幼保健机构精细化管理、服务模式创新、人才队伍建设、绩效考核改革等核心内容,系统讲解了医疗质量管控、全生命周期健康服务体系构建、智慧医疗应用、差异化品牌打造等先进理念与实操方法,为全市妇幼机构转型发展提供了专业指导。



随后,9个县(市、区)妇幼保健院负责人先后交流发言,分享了党建引领促业务融合、打造差异化特色专科、创新医育融合与便民服务等实践成效,并通过引育人才、升级诊疗设备持续夯实发展根基。各机构均表示,将以此次会议为指引,以市级机构为引领,直面问题、主动求变,锚定转型方向,探索特色发展路径,全力推动全市妇幼健康事业提质升级。

市妇幼保健院黄建荣院长在发言中提出,当前妇幼健康事业面临出生人口下降、人才短缺等共性挑战,既是压力也是转型契机。市妇幼保健院将主动扛起龙头责任,牵头搭建交流合作平台,与各县(市、区)妇幼机构共享经验、共破难题、共促提升,携手打造南充妇幼健康服务特色品牌。

市卫生健康委妇幼科杨志鸢科长作总结讲话,明确了下一步三条核心工作路线:一是坚守安全底线,细化目标任务,紧盯妇幼健康核心重点指标不放松;二是深化改革增效,借鉴三明医改经验,完善绩效分配机制,主动融入紧密型县域医共体建设;三是强化政策要素支撑紧扣当前妇幼保健机构发展堵点难点与现实挑战,主动向上汇报对接,积极争取党委、政府政策赋能、资金保障、人才引育等全方位支持,为机构转型升级、破局发展筑牢坚实根基

会议强调,妇幼健康是全民健康的重要基石。全市各级妇幼保健机构要以此次会议为契机,提高政治站位,强化责任担当,狠抓工作落实,奋力推动南充市妇幼健康事业高质量发展,为保障全市妇女儿童健康权益、建设健康南充作出新的更大贡献。